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：普通教师累死累活，中层领导评职评优样样争先。校长不上课，亲属少上课。甚至不上课，中层领导仅教单班，期末质量一马当先。 绩效工资本是为了体现多劳多得，一周20多节课的老师的课时费少的可怜（1元/节），普通教师的绩效永远最低···
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