“四进”活动 解决“四小”问题

　　在学习实践活动中，四川省仪陇县扎实开展“四进”活动，着力解决群众邻里“小纠纷”多、社区侵财“小案件”多、干部作风“小毛病”多、企业办事“小环节”多等“四小”问题，有序推进了学习实践活动的深入开展。

    一是“党员服务队”进农村，解决群众邻里“小纠纷”。 针对农村凸显的老人赡养、婚姻家庭、土地流转等方面“小纠纷”多的现状，由县综治委牵头，县级各相关部门、乡镇党委配合，坚持“自愿参加、量力而行、讲求实效、持之以恒”的原则，全县先后组建了56个党员服务队，深入村社和农户，专门负责纠纷调处。自活动开展以来，各党员服务队把每一次“小纠纷”调解当成是一次法制宣传教育的具体实践，集中解决了“小纠纷”138起，确保了小纠纷不出组、大纠纷不出村、重大疑难纠纷不出乡镇，取得了“化解一件、教育一片”的实效。

    二是“义务巡逻队”进社区，协助民警破获“小案件”。为加大城市治安环境整治力度，严厉打击盗窃沿街店面、入户行窃和盗窃电动单车等影响群众安全感的“小案件”，全县各社区党组织配合警务室和派出所，采取自愿报名、群众举荐、驻社区单位推荐等办法，从热衷于社区事务的社区居民、退役军人、未就业的大中专毕业生、驻社区单位党员干部等群体中组织了150余人，成立了20余支“义务巡逻队”。近几个月来，“义务巡逻队”协助民警破获“小案件”30余件，挽回经济损失7.7万元，为构建“平安仪陇”、“和谐仪陇”，营造良好的人居环境打下了坚实的基础。

    三是“作风纠察员”进机关，纠正干部作风“小毛病”。在学习实践活动中，县纪委、县委组织部、县直机关工委等相关部门组织开展了“作风纠察员进机关”活动。“作风纠察员”由退居二线的老干部、老党员和热心公益事业的群众代表组成，采取在窗口单位设置流动监督岗、深入机关部门明查暗访、与服务对象户进行座谈调研等方式，对机关单位“衙门作风”和执法部门行政执法过程中的“小毛病”进行监督。截止目前，先后纠正执法过程中的态度生硬、程序不规范等“小毛病”9起，有效提高了机关干部的工作效率，增强了机关工作人员的责任感，树立了机关干部的新形象。

    四是“事务代办员”进企业，简化企业办事“小环节”。新县城搬迁后，进驻企业日益增多，为提高办事效率和服务质量，创造良好的投资环境，县委“两工委”和非公企业联席会议成员单位抽派了12名党建工作指导员兼任“事务代办员”，负责协助入驻的非公企业代办申请投资生产性、经营性项目等需报经各行政主管机关审批、核发的各类证照，代办受理各类投资政策、税收政策、人才劳动力需求及各种证照申领的咨询、解释、资料发放、信息发布，协助企业处理征地拆迁、赔偿等相关事务等事项，并实行一条龙服务，改进了业主办证办事“小环节”4件，极大地增强了企业投资信心，促进了全县非公企业的健康发展。